期刊简介

               本刊是由中华人民共和国卫生部主管、中华医院管理学会和陕西省人民医院主办的,全国唯一的国家级卫生质量管理期刊。                

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主管单位: 中华人民共和国卫生部

主办单位: 中国医院协会,陕西省人民医院

出版部门: 《中国卫生质量管理杂志》编辑部

国际标准连续出版号: ISSN 1006-7515

国内统一连续出版号: CN 61-1283/R

邮发代号: 52-221

出版周期 双月刊

创刊时间 1995

出版地区 陕西

出版地区 陕西

订购价格 228.00

杂志荣誉 中国学术期刊(光盘版)全文收录期刊

电子信箱: mlunwen@163.com或mlunwen@126.com

首页>中国卫生质量管理杂志
  • 杂志名称:中国卫生质量管理杂志
  • 主管单位:中华人民共和国卫生部
  • 主办单位:中国医院协会,陕西省人民医院
  • 国际刊号:1006-7515
  • 国内刊号:61-1283/R
  • 出版周期:双月刊
期刊荣誉:中国学术期刊(光盘版)全文收录期刊期刊收录:维普收录(中), 知网收录(中), 上海图书馆馆藏, 国家图书馆馆藏, 万方收录(中)
中国卫生质量管理杂志2015年第3期文章
  • 根因分析法应用于预约检查管理

    目的应用根因分析法解决预约检查管理中存在的问题.方法采用头脑风暴法分析存在的问题及原因,根据优先次序进行排序,并制定相应对策.实施1年后再次评价,比较改进前后效果.结果改进后,预约检查医嘱取消率、医嘱下达后时间与报告回执平均天数显著少于改进前(P<0.05).结论根因分析法能够找出预约检查流程中的缺陷,并从根本上解决问题,从而提高了预约检查效率.......

    作者:王琳;薛梅 刊期: 2015- 03

  • 从经验管理走向科学管理

    现代社会的发展和创新与工具的使用密不可分.推动社会向前发展有两个轮子:一个是科学技术,一个是科学管理.科学管理离不开工具的使用,文章介绍了PDCA管理及其工具,以促进医院从经验管理走向科学管理.......

    作者:王吉善;陈晓红;梁铭会 刊期: 2015- 03

  • 应用PDCA提高电子病历质量

    将PDCA循环应用于电子病历质量管理中,发现质检人员水平参差不齐、核心制度执行差、新入职医师未参加正规培训及考核等问题.为此,改善质检工作环境、重视电子病历书写、完善电子病历质检流程,提高了电子病历质量及医疗质量与医院管理水平.......

    作者:季芳;徐旭 刊期: 2015- 03

  • 前移血库规划与未来发展探讨

    分析医疗机构当前血库现状,针对存在问题提出前移血库规划和基本设置要求,并对前移血库未来发展提出设想.......

    作者:孙森;王明民;乔显森;张鲁平 刊期: 2015- 03

  • 河北省二级以上综合医院自体输血现状调查与分析

    目的了解河北省医疗机构自体输血现状,探讨制约因素,提出改进对策.方法针对全省316家二级以上综合医院发放调查问卷,收集整理数据并进行描述性统计分析.结果河北省开展自体输血医院仅占4.11%.制约自体输血开展因素主要有:医院朱将此项工作列入考核范围,医生对自体输血知晓度有限,社会性宣传力度不够等.59.7%的二级医院倾向于开展预存式自体输血;60.42%的三级医院倾向于开展回收式自体输血.结论卫生行......

    作者:贾桂丛;戚海;何路军;石翠英;王振雷 刊期: 2015- 03

  • 桂林市开展互助献血工作的实践与思考

    从制定流程,开展培训;固定场所,方便献血;建立预警,组织互助;血液调配,确保安全等4方面开展互助献血工作.指出政策理解程度和把握尺度有偏差,用血公平性影响无偿献血发展,偏型缺血时调配能力无法满足临床需要等是互助献血工作中的常见问题,并提出了改进对策.......

    作者:周素 刊期: 2015- 03

  • 绿色输血链管理体系构建探讨

    从绿色供应链管理视角出发,以血液为研究对象,以绿色输血链管理为核心,从管理目标、管理对象、支撑技术、专题技术4部分尝试构建绿色输血链管理体系,为血液管理工作的可持续发展战略提供参考.......

    作者:王婧;胡慧颖;朱明 刊期: 2015- 03

  • 关于妇女健康体检的调查及建议

    目的了解妇女健康体检及参加医疗保险现状,为调整医疗保健政策,确保妇女医疗保险合理投向提供依据.方法运用调查问卷方法对某三级甲等医院352名妇科癌症住院患者进行调查,采用SPSS16.0软件进行描述性统计分析.结果18.35%的妇女健康体检意识较差;27.22%癌症患者是通过健康体检检出;妇女健康体检不在医保报销范围;妇女对医保满意度低.结论多数妇女有健康体检愿望,但体检费用超出了个人的承担能力,现......

    作者:陈睿;向英;巨瑛;胡永红;陆洲;鲍向红;陈活良 刊期: 2015- 03

  • 宝鸡市直属公立医院人力资源管理调研与探讨

    目的通过人力资源管理,优化人才资源配置,促进医院科学发展.方法采用实地走访调研、数据统计分析和综合评价法进行人力资源管理考评.结果(1)促进医院建立健全人力资源管理机构;(2)医院把人力资源管理作为内部管理的重要组成部分,已经纳入整个管理评价体系.结论人力资源管理的关键在于健全人力资源管理体制,增强核心竞争力,保持公立医院旺盛的活力,推动医院可持续发展.......

    作者:王峰丽 刊期: 2015- 03

  • 公立医院绩效管理问题分析与改进建议

    公立医院实施绩效管理是适应医改的需要,是促进医院持续发展的必然要求.指出目前公立医院绩效管理存在管理方法落后,忽视成本核算,绩效管理与预算执行分离,操作方式落后等问题.提出以下建议:高度重视成本核算工作,将绩效管理与核算相联系,重视患者满意度考核,建立联络员工作制度,建立绩效管理信息系统等.......

    作者:余俊英;周旭东;韩忠民 刊期: 2015- 03